「給与支払い」が求人率を上げるカギ!新しい働き方をアピールしよう

会社によって給料日は異なりますが、基本的に働いた分のお給料は月末または翌月15日に支払われるのが一般的です。

貯金がない方や急な出費で前月分の給料を使い切ってしまったという方にとって、翌月末まで給料の支払いを待つのはなかなか厳しいですよね。

しかし、給与を前払いするシステムを導入することで、給料を事前に振り込むことができるようになります。

給与前払いシステムとは、その月に働いた分の給料を給料日前にスタッフに支払うことを可能にするシステムです。

あくまで働いた分の前払いであり、「前借り」とは違います。給与前払いシステムは、従業員はもちろん雇用者側にもメリットが多く、多くの企業で導入されています。

そこで今回は、給与前払いシステムを導入するメリットやポイントを解説しつつ、みなさんにおすすめしたいサービス5選をご紹介します。

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